为进一步加强员工组织建设和管理，6月24日，ladbrokes立博在生物楼召开ladbrokes立博员工会、团属员工组织2024年度上半年述职评议会，公司党委副书记、副经理孙占伟，校员工会主席团成员兼权益部部长许鑫涛，校员工会主席团成员兼社团管理中心主任任徐琪出席会议。ladbrokes立博员工会主席团成员及各部门负责人参加会议，本次会议采用线上和线下相结合的方式进行。会议由ladbrokes立博员工会主席团成员、副秘书长魏巍主持。

　　会上，许鑫涛宣读《关于团属员工组织述职评议工作的介绍》，重点说明了述职评议需要注意的相关事项。随后，ladbrokes立博员工会、团属员工组织各部门负责人依次从思想站位、工作成果、反思总结、后续计划等方面结合PPT进行述职，重点说明了部门工作的推进情况以及取得的成果和经验，详细介绍部门内部的工作流程、团队合作情况以及遇到的困难与挑战，同时认真剖析了存在的问题与不足，并就如何进一步改进工作提出了富有建设性的意见和建议。随后，就员工会组织改革和员工干部作风提升等方面，许鑫涛、任徐琪与ladbrokes立博员工会、团属员工组织各部门负责人对“磨炼本领树榜样，砥砺实干勇争先”这一选题进行讨论交流。最后，评委委员会填写《公司团属员工组织工作人员述职评议评分表》，对各部门进行现场打分和评价。

　　此次述职评议，通过对过去学期工作的全面总结和评估，有利于公司员工会、团属员工组织认识到在服务同学、推动校园文化建设等方面取得的成绩和不足，为有效开展后续工作打下了坚实的基础。ladbrokes立博员工会、团属员工组织将以述职评议为契机，以评促建、以评促改，共同营造“贴近同学、服务同学、融入同学”的干事氛围。 责任编辑:李宪翔